为助力新入职员工快速成长,提升履职适岗能力,7月2日—7月4日,物化院有限公司组织了新员工入职培训。
培训内容包含公司发展历史、规章制度、安全质量保密、地质“三光荣四特别”精神和廉洁从业教育,使新员工对单位发展和工作要求有了基本的了解。新员工通过参观院史馆、运城博物馆、河东池盐博物馆、运城市盐保中心等,进一步加深对地勘文化和运城地域文化的认同,助力新员工尽快进入工作角色,顺利实现身份转换。
期间,公司副董事长、专职党委副书记范宗胜以《三光荣四特别精神的由来及内涵》为题,详细介绍了地质工作的社会价值和意义、三光荣四特别精神由来和本质等内容。他希望新入职员工要调整心态,迅速转变角色,迈好职业生涯的第一步;要持续学习,提升基本修养,将个人的理想追求融入公司发展之中;要制定工作目标,提高职业素养,以高度的责任心和严谨的态度做好本职工作,为公司发展贡献新力量。
培训结束后,新员工就“如何做一名合格员工”进行了深入交流探讨,并提交了心得体会和“物化院,我来了”主题视频,为更好更快融入公司、担起岗位职责奠定良好基础。